Karar, bölge adliye mahkemeleri arasındaki uyuşmazlığı gidererek emsal teşkil etti.

Bölge Mahkemeleri Arasındaki Çelişki Giderildi

Yüksek Mahkeme'nin gündemine gelen konu, iki farklı Bölge Adliye Mahkemesi'nin aynı konuda verdiği zıt kararlar üzerine ortaya çıktı. Gaziantep Bölge Adliye Mahkemesi 7. Hukuk Dairesi, TYP çalışanlarının ilave tediye hakkından yararlanabileceğine hükmederken; Ankara Bölge Adliye Mahkemesi 7. Hukuk Dairesi aksi yönde karar verdi.

Bu hukuki belirsizlik üzerine Gaziantep Bölge Adliye Mahkemesi Hukuk Daireleri Başkanlar Kurulu, uyuşmazlığın giderilmesi için dosyayı Yargıtay'a taşıdı. Dosyayı inceleyen Yargıtay 9. Hukuk Dairesi, Gaziantep Bölge Adliye Mahkemesi'nin kararını yerinde bularak son noktayı koydu.

Kararın Gerekçesi: "İşçi Statüsü"

Yargıtay, verdiği kararın gerekçesinde TYP çalışanlarının hukuki statüsüne açıklık getirdi. Kararda, sermayesinin yarısından fazlası devlete ait kurumlar, belediyeler ve bunlara bağlı teşekküllerde çalışanların İş Kanunu uyarınca ilave tediye hakkı bulunduğu hatırlatıldı.

Yüksek Mahkeme, TYP kapsamında çalışanların iş sözleşmesi ile görev yaptıklarını ve bu nedenle "işçi" niteliğinde olduklarını vurguladı. Kararda şu ifadelere yer verildi:

"Toplum yararına program kapsamında çalışanların da işçi statüsünde olması nedeniyle ilave tediye ödemesi hakkına sahip oldukları sonucuna varılmıştır. Başvuru konusu bölge adliye mahkemesi kararları arasındaki uyuşmazlığın, Gaziantep Bölge Adliye Mahkemesi 7. Hukuk Dairesinin kararı doğrultusunda giderilmesi gerektiği hüküm altına alınmıştır."

Bu kararla birlikte, kamuda geçici sürelerle toplum yararına çalışan binlerce kişi için ilave ödeme yolu hukuken açılmış oldu.

Kaynak: Anadolu Ajansı (AA)